北京市地铁运营有限公司2024届高校毕业生及博士后科研工作站招聘简章
一、公司简介
北京市地铁运营有限公司是北京市市属大型国有独资公司，是国内最早成立的城市轨道交通运营企业。截至2020年底, 地铁公司共运营16条线路，总运营里程超过500公里，最高年客运量32亿人次，为缓解北京交通拥堵、提高绿色出行比例做出了巨大贡献。在2020年度国际地铁协会（CoMET）对标中，北京地铁公司综合成绩排名第一。
随着运营里程及客运量的不断增加，以及人才强企、创新驱动的战略要求，地铁公司现诚邀有激情、有梦想、有志于从事轨道交通行业的优秀人才加入，共谋发展大计，共创美好未来，共同努力打造国际最先进水平的的城市轨道交通运营企业。
二、专业需求
交通运输类、车辆工程类、机械设计及自动化类、土木工程类、电气自动化类、通信工程类、大数据管理类、计算机类、思想政治类、财务管理类、审计类、法务类、人力资源类、工商管理类。
三、招聘条件
1.全日制普通高等教育本科及以上学历2022年应届高校毕业生；
2.通过大学英语四级考试（总分425分以上）；
3.热爱城市轨道交通事业，能够适应地铁运营生产工作性质及工作环境；
4.身体健康；
5.具有良好的职业道德品质、服务意识，团队合作精神与沟通能力，无不良记录；
6.具有良好的语言及文字表达能力；具备良好的心理素质，能承担一定的工作压力；善于沟通合作，心理素质好；
7.ARWU、QS、泰晤士全球高校排名前100大学、国内双一流高校本科及以上优秀毕业生优先考虑。
四、简历投递方式
1.北京地铁官网https://www.bjsubway.com/job/2021-09-22/129467.html
五、福利待遇
应届高校毕业生一经录用，公司与其签订正式劳动合同，薪酬待遇执行北京市地铁运营有限公司现行标准，岗位工资+绩效工资+津补贴，并享有六险二金、带薪年休假、育儿假、独生子女陪护假。免费体检、免费交通、生日福利、工作餐、劳动保护、工会互助等福利待遇。
博士后研究人员薪酬标准参照集团公司总部部门员工的岗位级别标准确定，享受住房津贴或人才公寓等待遇。出站后就业实行双向选择，如在公司留用，可依据北京市对博士后户籍管理相关规定，办理落户。
六、其他政策
1.人才培养
应届高校毕业生享有1-3周入职培训、6-12个月轮岗交流，实行导师培养，提供管理及专业技术培训等多种培训，公司设立行政管理职务晋升通道和专家序列专业技术职务晋升双通道。
2.落户指标
博士研究生和“双一流”建设学科硕士研究生可直接落户。其他外埠优秀硕士研究生，优先解决落户。
3.人才公寓
外埠优秀应届硕士研究生和博士后人员，公司提供人才公寓。
七、特别声明
公司在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用。对应聘者因虚假招聘造成的损失，我公司不承担任何责任。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。
